安全文化引导着安全生产

  来源:安全管理网 点击:  评论: 更新日期:2018年07月01日

安全文化建设是预防企业事故的基础工程,对保障安全生产有着重要的战略意义,作为炼钢企业中的一名基层员工,安全生产与我们有着最直接的关系,世界发达国家的经验表明,培养和增强安全文化意识,对提高从业人员的安全防范意识,减少生产事故,尤其其重大事故有着重要意义,如何让安全文化去引导安全生产呢?

  首先,要想在行为习惯上形成安全生产,就要先将安全文化思想灌输大脑中。安全文化的范围很广,最普通最容易接触到的就是安全标语,如:质量是企业生命,安全是职工的生命,即反应了行业特点,也反应了生产的普遍规律,又如:把安全带上岗,把安全带回家。很人性的表达了安全生产对家庭的意义,在很多时候我们没时间去关心,详细的安全文章和资料,但在车间往往能看到一些简短但又不缺乏趣味和哲理的安全标语,给人留下深刻的印象。

  其次,安全文化形势要多样化,主题鲜明和内容丰富的安全活动,可以营造出好的安全气氛,携起手来花共筑安全大堤,也可以开展各项以安全为主题的知识竞赛,让员工学习更多的安全知识,既娱乐了心情,也帮助了工作。

  安全氛围是集体形成安全生产的关键,一人不安全大家来督促,在安全的环境下不知不觉养成安全生产的习惯,把安全溶入工作中,把安全当作工作的一部分,只要大家把安全形成习惯,安全生产将是必然的,安全文化不光是写几篇文章,写几条安全标语,其最终的目的是为了更好的安全生产,所以说安全无小事,事事都可能,做好安全工作如履薄冰,来不得半点疏忽和麻痹,从小事做起,有点及面的把安全工作的基础打牢夯实。

  安全文化是长期的系统工作,需要不断的巩固和创新,努力走出一条企业生产操作性强的安全文化路子,时刻保持良好的安全生产局面,做到常抓不懈,警钟长鸣,为公司安全生产长周期做出贡献。
 

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