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安全之道贵在措施“有条”

  
评论: 更新日期:2013年04月22日

岁末年初,集团公司各个行业都在打“攻坚战”、御“经济寒冬”,全力以赴决战四季度,为完成全年奋斗目标而不懈努力。在这样的非常时期,我们更要绷紧安全生产弦,不让事故这个老虎啃噬我们为之奋斗了一年的劳动成果。讲安全、说安全,关键在于什么?笔者认为,在于“高度重视、督导有力、制度落实、措施到位”。

  安全天天讲,生产有保障。班前讲安全,思想添根弦;班中讲安全,操作保平安;班后讲安全,警钟鸣不断。这就要求广大干部职工高度重视安全,增强安全意识,保障安全工作的有序开展。安全生产管理部门要加强安全活动的组织和宣传,进一步加大安全检查督导力度,抓违章典型、查违章单位、树安全标兵、立遵章模范,让安全舆论入脑入心、根深蒂固,防止职工思想松散现象的发生。有了安全意识,还要有强有力的安全制度。制度好不好,管用不管用,关键靠落实,制度制订好了,如果不落实一切等于零。所以,执行安全规章制度必须做到有章可依、有章必依、违章必究、执章必严。在安全监管中发现安全隐患要及时整改,发现职工安全意识出现松懈要及时提醒,发现违反操作规程的职工要严厉惩罚,但惩罚不是根本,要本着“以人为本”的理念,结合职工特点,采取对症下药的方法进行安全监督检查,避免“安全隐患抬头,安全事故出头”。

  安全工作只有起点,没有终点,只有真正做到领导重视、措施落实,不断提高安全管理水平,全年安全生产目标才能真正实现。

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