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构建和谐企业之根——企业安全文化

  
评论: 更新日期:2015年03月29日

  2.2企业安全文化的横向之度

  企业安全是行为安全、科技安全、生态安全的统一体。在一个企业里,人文文化、科技文化、生态文化相互制约又相互促进,三者共同表征着一个企业的安全水平,而企业的安全水平则是企业安全文化的物质表现。企业安全文化表现在方方面面,除了通常所说的注意安全,不要伤害到人,延伸到对科学技术的认识以及对环境的保护。这其中既有我们最直观的安全文化,也有内涵深刻的安全文化,总之都反映着企业安全文化的核心内涵。一方面,安全文化是尊重人的生命的文化,我们经常强调“安全第一,责任重于泰山”这样的口号,无非就是突出安全的重要性,尤其是对人的生命的重要性。生命只有一次,我们只能预防、避免事故的发生,从而保全我们的生命,由此可见,安全文化体现着强烈的人文关怀。此外,安全文化通过器物层向我们直观地传递信息,在科技视野中是以企业科技安全和企业安全科技来体现的。企业科技安全考察企业是否能够抵御国内外同行企业以科技手段损害企业利益的行为或企图,考察企业科技系统是否不受重大破坏和危害,企业科技安全表示在一定的社会环境条件下由科学技术因素以及科学技术与企业安全因素相关性所构成的企业安全的一种态势,这种态势描述了企业利益免受国内外同行企业科技优势威胁的能力。企业安全科技考察科技能否发挥对企业安全的保障作用。企业安全科技是确保安全生产的基本手段和实用方法,是安全管理和科技进步的综合体现。此外,企业安全科技也是解放生产力、保护生产力、发展生产力的重要途径,是保护从业人员安全地进行生产的根本保障。再一方面,安全文化是企业社会责任在文化领域的延伸。一个不愿意承担社会责任,一个对社会没有贡献的企业是一个没有前途的企业,而一个事故频发的企业的社会价值和贡献只能是负数,要想可持续发展,就要把社会责任纳入到企业生存发展战略中去。尤其在科技飞速发展的今天,科学技术是一把“双刃剑”,它在创造第一生产力的同时,也可能释放出巨大的破坏力,这就要求企业不能唯利是图,必须高瞻远瞩,将经济利益、社会利益和环境利益放在同等重要的位置,唯有如此,企业才能健康持续地发展。我们也不难发现,人文文化、科技文化、生态文化在企业安全文化中不是相互孤立的,而是彼此作用、相互渗透的,三者作为整体共同反映了企业安全文化的水平。

  3企业安全文化的核心功能

  3.1文化和经济的关系

  文化与经济是上层建筑与经济基础的关系,经济基础决定了文化观念,文化观念也反作用于经济建设。优秀的文化对经济建设有很大的促进作用,而低劣的文化则抑制了经济的发展。美国的文化人类学家莱斯利•怀特曾经提出:“行为是文化的函数”。行为是个体心理素质和环境外力相互作用的结果,个体的心理因素包括知觉、思维、情感、意志、动机、价值观、态度、能力、气质、性格等,这些心理因素无一例外地受到文化的影响,尤其以思维、意志、价值观、态度受文化的影响较大。而经济活动本身就是由若干的行为所组成,由此,文化必然影响着经济的发展。经济发展了,又可以更多地投入到文化建设中去,两者是相辅相成的,缺少任何一方,另一方都不可能独立存在。

  3.2企业安全文化的作用

  企业安全文化是全体员工共同遵守的行为准则,发挥着重要的作用。企业安全文化有一种惯性力量,它支配着人们的思维方式,规范着人们的行为习俗,约束着人们的情感抒发,左右着人们的审美趣味,规定着人们的价值取向,体现出强烈的终极关怀。首先,企业安全文化对企业安全生产工作起凝聚、协调和控制作用。集体力量的大小取决于该组织的凝聚力,取决于该组织内部的协调状况和控制能力。文化是一个组织对外适应和对内整合的机制,一个组织具有良好的文化,管理者和员工就能形成积极向上的共同价值观、信念、行为准则,进而产生更强的组织承诺,运行更有效率,也会产生更好的效益。其次,企业安全文化可以使生产进入高效的良性状态。企业安全生产决策是在一定观念的指导和文化氛围下进行的,它不仅取决于企业领导及领导层的观念和作风,而且还取决于整个企业的精神风貌和文化氛围。积极向上的企业安全文化可以为企业安全生产决策提高正确的指导思想和健康的精神氛围。再次,积极向上的思想观念和行为准则,可以形成强烈的使命感和持久的内驱力。积极向上的企业安全生产精神就是一把员工自我激励的标尺,员工用此来对照自己的行为,找出差距,可以产生规范工作行为的驱动力;同时,企业内共同的价值观、信念、行为准则等等又是一种强大的精神力量,它能使员工产生认同感、归属感、安全感,起到相互激励的作用。最后,企业安全文化对企业每个员工的思想和行为具有约束和规范作用,这种作用与传统的管理理论所强调的制度约束不同,它虽然也有成文的制度约束,但更强调不成文的软约束,它通过文化的功能使信念在员工的心里形成一种定势,构造出一种响应机制,只要有诱导信号发生,即可得到积极响应,并迅速转化为现实行为,从而能够有效地缓解员工的紧张心理和削弱由此形成的心理抵抗力,从而产生更强大、更深刻、更持久的约束效果。

  4结语

  企业安全文化是一种优秀的文化,它关乎人的生命、关乎环境的保护还关乎社会的发展,由此极大地促进着经济的发展。历史证明,文化是人类社会发展的相对稳定的信息流,人类的思维模式与行为方式都是由相应的文化培育而成的。正是高度发展的安全文化才使人们认识到安全是发展经济的前提条件之一;理解了安全在企业生产中的重要地位;体验出伤亡的代价是不能用经济效益弥补的等等观念的深刻内涵。由此,企业安全文化可以让我们认识到自己在安全生产中应该承担的责任,进而明确自己的安全行为规范。此外,企业安全文化可以使科技朝着向善的方向发展,可以激发人的积极性,可以为企业发展提供一个良好的环境。总之,企业安全文化能够创造安全生产力,是企业健康、持续发展之根、之魂。

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