一、伤亡事故的等级
伤亡事故按事故严重程度分为：
轻伤事故、重伤事故、死亡事故、重大死亡事故、特大死亡事故。
1.轻伤、重伤事故,由企业负责人或其指定人员组织生产、技术、安全等有关人员以及工会成员参加的事故调查组,进行调查。
2.死亡事故,由企业主管部门会同企业所在地设区的市(或者相当于设区的市一级)劳动部门、公安部门、工会组成事故调查组,进行调查。
3,重大死亡事故,按照企业的隶属关系由省、自治区、直辖市企业主管部门或者国务院有关主管部门会同同级劳动部门、公安部门、监察部门、工会组成事故调查组,进行调查。
二、伤亡事故的调查程序
伤亡事故的调查程序分为以下几个步骤:
1.调查前的准备:迅速成立调查组开展调查。
轻伤事故和重伤事故由施工企业组织调查、处理结案；
死亡事故由企业主管部门会同企业所在地区的行政安全部门、公安部门、监察部门、工会组成调查组进行调查,处理结案；
重大死亡事故按照企业隶属关系由省级主管部门会同同级劳动、公安、监察、工会及其他有关部门人员组成事故调查组,由同级劳动部门处理结案。
2.事故现场处理与勘查:调查组应迅速赶赴事故现场进行勘查。对事故现场的勘查必须及时、全面、准确、客观。
3.物证收集:重要物证的特征、位置、检验情况及物证的散落情况等。
4.事故材料收集:是指造成事故主体材料的取样和收集,为事故分析提供物证。
5.证人材料收集:包括事故当事人和见证人对事故的叙述和证明材料。这些材料均应有证明人的签字方可有效。
6.现场拍照。根据事故现场的类别绘制事故图。
7.事故原因分析:通过全面的调查,查明事故的经过,弄清造成事故原因,包括人、物、安全管理和技术管理等方面存在的问题,经过认真、客观、全面,细致、准确的分析,确定事故生的原因。
8.事故责任分析:根据调查所认定的事实,从直接原因入手,逐步深人到间接原因。
通过对直接和间接原因的分析,确定事故中的直接责任者和领导责任者,再根据其在事故发生过程中的作用,确定主要责任者。
9.事故处理建议
在调查分析的基础上,对责任人提出处理的建议,根据情节的轻重和损失的大小,区分主要责任和次要责任,是领导责任还是一般责任。并提出防止类似事故再次发生的预防措施。
10.根据事故调查情况撰写企业职工伤亡事故调查报告书。