1、《安全生产法》立法的目的是什么？
答：目的是为了加强安全生产监督管理，防止和减少生产安全事故，保障人民群众生命和财产安全，促进经济发展。
2、国发[2010]23号文件主要精神有哪些内容？
答：严格企业安全管理、建设坚实的技术保障体系、实施更加有力的监督管理、建设更加高效的应急救援体系、严格行业安全准入、加强政策引导、更加注重经济发展方式转变、实行更加严格的考核和责任追究。
3、渝府发[2010]93号文件主要精神有哪些内容？
答：夯实企业安全生产基层基础；严格企业安全管理；建设建设坚实的技术保障；严格实施安全监督管理；建设高效的应急救援体系；严格行业安全准入；加强安全生产政策引导；强烈推进经济发展方式转变；实行严格的考核和责任追究。
4、煤矿行业安全生产“四大行动”是哪四项？
答：“大宣教、大排查、大整治、大执法”
5、什么是“六个一百”示范工程？
答：100个落实企业主体责任、100个安全质量标准化、100个“五长”、“五队”及班组长建设、100个煤矿井下安全避险“六大系统”建设、100个采煤方法及支护方式改革、100个地面设施示范化建设示范矿井
6、煤矿安全避险“六大系统”的内容是什么？
答：监测监控系统、人员定位系统、紧急避险系统、压风自救系统、供水施救系统、通讯联络系统。
7、如何做好“六个一百”示范工程建设工作？
答：落实组成部门和人员；明确工作职责、责任和人财物、时间节点；落实工作制度。
8、重庆市煤炭行业“六大系统”建设时间要求是什么？
答：2010年底前，完成重庆煤监局、煤管局下达的167个矿井建设任务；2011年底前，所有未安装井下人员定位系统的煤矿必须完成安装工作；2010年底前市能源投资集团公司所属的打通一煤矿、中梁山矿业公司南矿要完成紧急救生舱试点工作；2012年6月底前，所有煤（岩）与瓦斯（二氧化碳）突出矿井、高瓦斯和开采容易自燃煤层的矿井，完成紧急避险系统的建设完善工作；2011年10月底前，市能源投资集团公司所属25对示范矿井完成紧急避险系统的建设工作。2013 年6 月底前，其他所有煤矿要完成紧急避险系统的建设完善工作。
2010年底前，全市所有煤矿要完成监测监控系统、压风自救系统、供水施救系统、通信联络系统的建设完善工作。
9、事故查处督办制度是什么？
答：依法严格事故查处，对事故查处实行地方各级安全生产委员会层层挂牌督办，重大事故查处实行国务院安全生产委员会挂牌督办；事故查处结案后，要及时予以公告，接受社会监督。 才
10、国家和市局对安全监管人员有哪些廉洁自律方面的要求？
答：严格要求，切实遵守廉洁自律规定；严格教育，进一步增强廉洁自律意识；严格监督，严查违纪违法行为；改进作风，加强安全生产监管工作：
（1）不准索取管理对象、当事人及其亲友的钱物；
（2）不准接受可能影响公正执行公务的礼物和宴请；
（3）不准在公务活动中接受礼金和各种有价证券；
（4）不准接受企业或者当事人赠送的信用卡、支付凭证以及报销应由个人负担的费用；
（5）不准借公务之便操办婚丧喜庆事宜和借机敛财；
（6）不准利用职务之便参加歌厅、舞厅、夜总会等场所的娱乐活动；
（7）不准利用职权吃、拿、卡、要、办人情案以及违反工作程序，泄露国家机密和工作机密。
（8）回避涉及配偶、子女、其他亲友及身边工作人员案件的调查处理；
（9）不准利用职权敲诈勒索、贪污受贿；
（10）不准野蛮执法、违法实施处罚或收取费用以及擅自处理罚没款等。
11、煤矿安全监管人员应如何履好职？
答：忠于职守，坚持原则，秉公执法。
12、对打击非法生产不力的地方政府如何实行严格的责任追究？
答：在所辖区域对群众举报、上级督办、日常检查发现的非法生产企业（单位）没有采取有效措施予以查处，致使非法生产企业（单位）存在的，对县（市、区）、乡（镇）人民政府主要领导以及相关责任人，根据情节轻重，给予降级、撤职或者开除的行政处分，涉嫌犯罪的，依法追究刑事责任。国家另有规定的，从其规定。
13、《安全生产法》规定的安全生产管理方针是什么？
答：安全第一，预防为主，综合治理
14. 煤矿“三大规程”指的哪些规程？
答：《煤矿安全规程》、《作业规程》、《操作规程》
15. 张德江副总理对加强班组安全建设要求做到哪“五个落实”？
答：把企业安全生产责任落实到班组；把各项安全管理措施落实到班组
；把安全防范措施落实到班组；把企业安全文化建设落实到班组；把党和政府对煤矿工人的关怀落实到班组。
16. 企业落实安全生产主体责任包括哪些主要内容？
答：设备设施保障的责任；机构人员落实的责任；规章制度螺丝的责任；安全费用提取和保证安全投入的责任；安全生产管理的责任；宣传教育培训的责任；应急救援的责任；严格执行行业安全标准化德责任，以及法律法规规定的其他责任。具体如下：
1.物质保障责任。包括具备安全生产条件；依法履行建设项目安全设施“三同时”的规定；依法为从业人员提供劳动防护用品，并监督、教育其正确佩戴和使用。
2.资金投入责任：包括按规定提取和使用安全生产费用，确保资金投入满足安全生产条件需要；按规定存储安全生产风险抵押金；依法为从业人员缴纳工伤保险费；保证安全生产教育培训的资金。
3.机构设置和人员配备责任：包括依法设置安全生产管理机构，配备安全生产管理人员；按规定委托和聘用注册安全工程师或者注册安全助理工程师为其提供安全管理服务。
4.规章制度制定责任：包括建立健全安全生产责任制和各项规章制度、操作规程。
5.教育培训责任：包括依法组织从业人员参加安全生产教育培训，取得相关上岗资格证书。
6.安全管理责任：包括依法加强安全生产管理；定期组织开展安全检查；依法取得安全生产许可；依法对重大危险源实施监控；及时消除事故隐患；开展安全生产宣传教育；统一协调管理承包、承租单位的安全生产工作。
7.事故报告和应急救援的责任。包括按规定报告生产安全事故；及时开展事故抢险救援；妥善处理事故善后工作。
8.法律、法规、规章规定的其他安全生产责任。
17. 渝煤监办（〔2010〕336号）的主要内容是什么？
答：制定了《重庆市煤矿领导带班下井及安全监督检查实施细则》。
18. 国发23号文件对职工因工死亡的赔偿有什么新的规定？
答：提高工伤事故死亡职工一次性赔偿标准。从2011年1月1日起，依照《工伤保险条例》的规定，对因生产安全事故造成的职工死亡，其一次性工亡补助金标准调整为按全国上一年度城镇居民人均可支配收入的20倍计算，发放给工亡职工近亲属。同时，依法确保工亡职工一次性丧葬补助金、供养亲属抚恤金的发放。
19.《安全生产法》关于从业人员的安全生产义务主要有哪四项？
答：遵章守规，服从管理；佩戴和使用劳动防护用品；接受培训，掌握安全生产技能；发现事故隐患及时报告。
20. 安全质量标准化对搞好煤矿安全工作有什么重要意义？
答：抓好安全质量标准化是煤矿企业生存和发展的命脉，是实现安全生产的基础；坚持以人为本，通过质量标准化使现场安全管理水平得到提高；按照“典型引路，以点带面，循序渐进，整体推进”的工作方法，促进安全质量标准化工作的不断深入；坚持优先保证安全质量标准化的投入，推广使用新技术、新装备，不断完善安全质量标准化基础设施。
21. 国务院446号令第八条列有十五条重大隐患是指哪些?
答：超能力、超强度或者超定员组织生产的；瓦斯超限作业的；煤与瓦斯突出矿井，未依照规定实施防突治出措施的；高瓦斯矿井未建立瓦斯抽放系统和监控系统，或者瓦斯监控系统不能正常运行的；通风系统不完善、不可靠的；有严重水患，未采取有效措施的；超层越界开采的；有冲击地压危险，未采取有效措施的；自然发火严重，未采取有效措施的；使用明令禁止使用或者淘汰的设备、工艺的；年产6万吨以上的煤矿没有双回路供电系统的；新建煤矿边建设边生产，煤矿改扩建期间，在改扩建的区域生产，或者在其他区域的生产超出安全设计规定的范围和规模的；煤矿实行整体承包生产经营后，未重新取得安全生产许可证和煤炭生产许可证，从事生产的，或者承包方再次转包的，以及煤矿将井下采掘工作面和井巷维修作业进行劳务承包的；煤矿改制期间，未明确安全生产责任人和安全管理机构的，或者在完成改制后，未重新取得或者变更采矿许可证、安全生产许可证、煤炭生产许可证和营业执照的；有其他重大安全生产隐患的。
22. 我国2010年煤矿百万吨死亡率是多少？
答：0.798。其中：中央企业煤矿平均百万对死亡率是0.142；地方乡镇煤矿平均百万对死亡率是1.417。
23.《煤矿安全规程》规定的职工的“三大权利”是什么？
答：职工有权利制止违章作业，拒绝违章指挥，当工作地点出现险情时，有权立即停止作业，撤到安全地点，当险情没有得到处理不能保证人身安全时，有权拒绝作业。
24.《煤矿安全规程》对进入工作场所人员有何要求？
答：进入工作场所人员必须戴安全帽、随身携带自救器和矿灯，严谨携带烟草和点火物品，严禁穿化纤衣服，入井严禁喝酒。
25.煤矿企业必须建立、健全的安全管理制度有哪些？
答：健全各级领导安全绳责任制；职能机构安全生产责任制；岗位人员安全生产责任制；安全目标管理制度；安全奖惩制度；安全措施审批制度；安全隐患排查制度；安全检查制度；安全办公会议制度。
26. 煤矿未取得五证一照不得从事生产，五证一照是指哪些?
采矿许可证（国土资源部门核发）、煤炭生产许可证（煤矿管理部门核发）、安全生产许可证（安全生产监督部门核发）、矿长安全生产许可资格证（安全生产监督部门核发）、矿长资格证（安全生产监督部门核发）、营业执照（工商行政管理部门核发）。
27、什么是安全生产隐患？
答：安全生产隐患，是指厂矿企业生产设备设施、作业环境、生产组织和劳动组织方面不符合安全卫生规定，以致可能引起事故和职业病的缺陷和问题。
28、渝煤监办[2010]376号文件的主要内容是什么
答：制定了《重庆市煤矿安全生产事故隐患排查治理实施意见》，内容包括：隐患分类、隐患排查、隐患公告、隐患治理、隐患监管、整改评价、信息报送、责任追究和奖励。
29、什么是“三超”“三违”“三非”
答： “三超”指超能力、超强度、超定员生产；“三违”指违章指挥,违章操作,违反劳动纪律；“三非”指非法建设、非法生产、非法经营活动。
30. 如何做好作业规程及安全技术措施的贯彻？
答：作业规程及安全技术措施，由技术员在开工前向本单位所有施工人员和管理人员认真贯彻。1）贯彻作业规程及安全技术措施，必须由本单位的负责人主持。2）贯彻作业规程及安全技术措施，必须填写贯彻记录，其内容包括作业规程（或安全技术措施）名称，贯彻日期，会议主持人，参加人数和全体参加贯彻人员的签名等。3）对分期施工或因故停工一个月以上的掘进工程，每次停工时必须有掘进工程停工通知单；恢复施工时必须有掘进工程复工通知单，并重新贯彻作业规程和安全技术措施。掘进停（复）工通知单经生产矿长签字后，交掘进施工单位、技术、地测、通风、安全、调度、机电、运输等相关部门执行。4）若因停工时间超过三个月或施工工艺、设备、材料等施工条件或生产技术条件发生变化，应补充编制安全技术措施，连同原作业规程一并予以贯彻。五、作业规程贯彻后，必须对所有施工人员和管理人员进行考试，未参加考试和考试不及格者不准上岗。轮休或请假的工人必须经补贯补考且成绩合格后，方可参加作业