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塔式起重机的安全使用与管理

  
评论: 更新日期:2008年05月13日

塔式起重机是施工现场关键性设备。为保证塔机的安全使用,国家相继颁发了《特种作业考核办法》(GB5306—85)、《塔式起重机安全规程》(GB5144—94)、并出台了《塔式起重机安全操作规程》、《起重机十不吊规定》等。尽管如此,施工现场还是经常出现事故。据建设部2000年10月18日发布的《关于进一步加强塔式起重机管理预防重大事故的通知》中指出,自1998年以来,在塔机事故中,一次死亡3人以上的重大事故25起,造成76人死亡,18人重伤。又据国内权威部门对1200例塔机事故调查分析中发现,事故的主要原因是超载和违章作业引起的;其中违章作业占事故的70%以上。

为什么会出现这些问题?究其原因,不外乎是人、机、管理三个方面。其直接原因是机的不安全状态、人的不安全行为;间接原因是管理上缺陷。在人、机、管理三因素中,人的因素是根本,因此要杜绝事故,主要是抓住人的这个最根本的因素,抓住这个根本,其他就容易解决了。

某工地,塔机顶升时,在活动爬爪未挂牢的情况下,收缩顶升油缸,造成外套架下落,三人从护栏中甩出,一人大腿骨折,两人轻伤;某工地吊模板,指挥人员未能给出明确信号,司机将操作工从高空中挤掉坠落,幸而落在安全网上,保住了性命;某工地,在高层层面卸钢管时,钢管下面未垫方木,用吊钩向外拽钢丝绳,造成钢管下落,正戳在信号工头上,当场死亡。更有甚者,1999年某工地,因起升高度不够,司机自作主张,将上限位拆掉,造成冒顶拉断钢丝绳,重物坠落砸死1人的重大事故。以上几例,从表面上看是违章造成的;实质上是人员素质低、安全意识差、缺少自我保护能力、责任心不强等,从而造成了不可弥补的损失,甚至付出了生命的代价。因此,提高机械人员的素质,包括政治素质、心理素质和技术素质,提高操作技能和指挥技巧,才是塔机安全管理和安全使用的中心任务。

首先要将取得特种作业证的司机、信号工作为一个整体来考虑,选拔和培养一批有上进心、技术水平较高的人员组成相对稳定的固定班子。对技术水平差、责任心不强、没有培养前途或经常违规作业不听管教的实行淘汰。而且要切记,取得特种作业证的人员不一定都是好司机、好信号工,关键还需进一步培养和考察,否则机管人员永远脱离不了救火队的角色。

信号工的责任重大,要敢说敢管,坚持原则,跟随吊物多跑路。“铜头铁脚飞毛腿,外加一个婆婆嘴”,是对信号工的真实写照,不但要责任心强,勇于负责,还要技术过硬,不但能熟练掌握各种指挥信号,还能熟练地掌握绳索捆绑技术,各类绳卡的使用方法。信号工是司机的眼睛,一定要站在司机能看清指挥信号的安全位置上。同时要有穿戴整齐,有鲜明标志的《指挥》章;当指挥不能看清司机和负载时,应增设中间指挥人员,逐级传递指挥信号。为配合默契,指挥与司机上班前,下班后要碰头交换意见,同时离开工作岗位。塔吊司机首先要有敬业精神,因为高空作业危险性大;同时还要有过硬的本领,不但熟练掌握操作要领,还要会保养、会调整、会判断故障,做到万无一失。施工现场,有时会发生烧毁电机的事故。查其原因,是电机长时间低速运转造成的。何时长时间低速运转?多为吊模板或用灰斗浇注砼的时候。责任心强的司机,从事此项工作时,就会经常查看电机温度变化情况。必要时停歇半个小时,以避免事故的发生。又如,精神集中的司机当指挥给出慢速信号时,能立刻做出反映。否则极易伤人、伤物出事故。

其次,塔机安装与拆卸必须由专业队伍进行,具有资质证书。塔机安全完毕后,要按常规调试安全装置,如制动器、重量限制器、力矩限制器、上限位、回转限制器等;塔机的侧向垂直度控制在4‰之内。需要指出的是,目前相当多的塔机尚缺少卷筒防脱绳装置、变幅小车断轴防坠装置、风速仪、红色障碍灯,也未执行三相五线制;这些都是违背《塔式起重机机设计规范》(GB/T13752—92)和《塔式起重安全规程》(GB5144—94)的,购机时应主动向生产厂家提出要求。安装后的塔机,工作15个台班左右,应再紧固一次各部分螺栓,以防松动。

根据笔者的实测,我单位塔机外套架上的引进梁存在问题较多,如新生产的MC180塔机,两根引进梁不平行,前后宽度差15mm,危险性很大;又如FO/23b塔机,引进梁严重扭曲,引进梁上的小车四个滚轮不能同地接触引进梁上平面,倾斜运动,均需修理或校正。

最后值得提出的是,长期以来,施工现场把机械部门看成是服务性部门,这种看法是片面的。现场机械担负着主要的施工任务,应该看做第一生产力,这对开展工作,发挥机械人员的积极性是非常重要的,一定要改变人们的传统观念。

随着我国加入世贸组织,国产塔机与世界名牌塔机相比,不论在产品质量上,还是在技术的先进性上,还有一定的差距;在使用和管理上我们也有诸多不足。在今后前进的道路上我们任重而道远,愿与同仁努力奋进。

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