某校部门主任与分管岗位安全责任书

作者:安全管理网 来源:安全管理网 点击:  评论: 更新日期:2017年12月06日

为扎实地打好学校安全管理基础,按照重心下移,做实基层,成果共享,责任同担的原则,        部门主任        与本部门工作人员        签订安全工作责任书。主要内容如下:
1、主任责任
(1)将“安全第一”的办学理念贯彻在分管工作中,在统筹各项工作时,安全始终被放在突出位置,与各项工作同步谋划,同步安排,同步检查,同步总结,同步奖惩。
(2)按照学校的统一部署,从文化建设的高度培育“安全重于一切”的价值观念,在日常管理过程中,运用行之有效的方法引导人们将观念转变行为,将行为转变为习惯,将习惯提升为文化,将文化转化为成果,为全校安全工作目标顺利实现做出贡献。
(3)在岗位实际和部门可能之间做好沟通协调工作,保证合理的安全投入,为岗位顺利开展安全工作提供基本的物质保证。
(4)对岗位的安全工作随时检查、指导、帮助,及时发现问题,改进不足,持续发展。
(5)对岗位人员在安全工作中的成绩态度明确、充分肯定,该鼓励的及时鼓励,该表扬的及时表扬,让“安全第一”的价值判断在实际管理环节中落地生根。
(6)对每周一次的安全自查及整改结果汇总表进行审核、签认,并承担相应责任。
(7)按时组织岗位人员参加安全知识培训,进行安全技能训练,保证人人达标。
2、岗位责任
(1)按照学校的统一安排,在部门主任的指导下做好职责范围内的安全工作,承担安全责任。
(2)根据“谁主管,谁负责”的原则,积极主动地做好岗位职责范围内的安全工作,清楚安全、要害、敏感部位,按照每日巡视、每周自查、每月检查的要求建立健全安全台账;掌握基本的安全知识,具备基本的安全技能。
(3)根据岗位工作特点,按照学校安排,根据主任的要求,自觉培养安全文明习惯,创造性地建设岗位安全文化,确保岗位安全工作规范化达标。
(4)牢固树立常态情况下的安全意识,将安全融入岗位工作的全过程,安全地做好每项工作,确保每项工作的安全。
(5)节假日放假前要严格自查安全要害部位,敏感时期坚守工作岗位,守岗有责,敷衍有害。
(6)自觉学习安全知识,主动练习安全技能,按时参加安全培训。确保达到学校考核要求。
(7)完成主任安排的临时性安全工作。
双方承诺:认可上述各条,并认真履行岗位职责,如因工作疏忽,造成安全事故的,愿意承担相关责任,直至承担法律责任。
本责任书一式叁份,主任和岗位人员各执一份,部门存档一份,签订之日起生效,有效期壹年。

主 任 签 字:

岗位人员签字:


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