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热磨工段长岗位职责及考核办法

  
评论: 更新日期:2017年05月22日

 一、岗位职责:
1.组织并完成车间交给的各项工作,对本工段工作负全面责任。
2.全面负责本工段的设备,认真做好巡视检查、维修、保养,并做好相关记录,保证本工段设备正常运行(设备范围从出料装置到干纤维料仓水平螺旋,包括减速机)。
3.按规定时间和要求执行生产指令,并将完成情况向车间主任报告。
4.及时处理生产运行中的异常情况,并向车间主任报告。
5.监督、检查操作人员按工艺文件、作业指导书进行生产操作,确保产品质量的稳定和提高。
6.认真落实安全生产,对生产中存在的不安全因素进行整改,杜绝安全事故发生。

7.加强现场管理,保证本工段设备、环境整洁美观。
8.加强精神文明建设,充分调动职工的积极性。
9.加强本工段物耗控制,努力节约成本,杜绝浪费。
二、考核办法:
1.工段长享受1.5 系数,认真做好本工段设备巡视、维修、保养,严格要求本工段操作人员按操作规程、工艺文件操作,当月设备零星故障停机时间不得超过4 小时,节约时间按100 元/小时奖励到该工段长及工段钳工,超过部分按50 元/小时罚款到该工段长及工段钳工。
2.认真落实搞好设备环境卫生及现场管理,每月公司组织人员对车间检查,一次不合格扣当月工资50-100 元。
3.尽量做到废旧利用,加强本工段物耗控制,当月工段维修费用4.0 元/m3,节超部分按10%奖惩到该工段长及钳工。
4.当月考核以1300 元为底线(包括加班工资)。

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