1)  监督检查各单位贯彻执行劳动保护政策、法规、制度和开展安全生产管理工作，研究伤亡事故、职业病和重大安全问题，提出改进安全工作的建议。
2)  经常深入现场了解和掌握全公司安全生产情况，提出整改意见，督促有关单位及进整改事故隐患。
3)  积极参与拟定审查劳动保护、安全和消防工作计划，公司安全生产系统管理目标，监督检查劳保、安全和消防等经费合理使用和安全技术措施工程的完成情况。
4)  协同有关部门研究公司防尘防毒工作，制定防尘防毒措施，做好职业病的预防工作。
5)  协同人力资源部组织安全技术教育，进行特种作业人员安全技术训练、考核，制止特种作业人员无证上岗独立作业。
6)  开展新工人入公司安全教育，并检查、督促部门、工段安全教育标准的执行。
7)  按时召开安全生产例会，研究安全生产方面的意见和建议及忙乱进安全工作的措施。
8)  负责组织安全员和兼职消防队（设在安保队）审定公司重点消防部位，实行分类管理，明确责任，搞好控制，并按上级规定建立消防组织，配置消防器材，进行统一管理。
9)  组织开展防火、防爆技术知识教育培训，提高员工消防知识，防止发生火灾和爆炸事故。
10)  协助组织定期检查、维护保养要害部位的消防器材和设施，保证防护装置完整有效。
11)  协助组织参加审查验收建筑工程项目的消防设施。
12)  抓好伤亡事故统计、分析、建档工作，参加事故调查和处理工作，督促防范措施的落实。
13)  做好季节性劳动保护工作、防暑降温及防寒防冻管理工作，督促有关单位做好劳逸结合，女工保护工作。
14)  抓好防护用品的管理与发放工作，监督检查员工防护用品合理使用。
15)  参与审查新建、改建、扩建、大修工程的设计，参加工程验收，发现有不符合安全、卫生规定的问题，有权要求解决。